En la ciudad de Trujillo, en la realización de la VI Expo Tour Responsabilidad Corporativa Perú 2016, luego de un amplio debate sobre la gestión social de las industrias extractivas y su relación con las comunidades y el impacto sobre los conflictos sociales, presentaron un Modelo de Responsabilidad Social en la Industria del acero, basado en los enfoques de Educación, Gestión de Calidad y Movilización Solidaria.
La presentación del Modelo de Responsabilidad Social en la Industria Siderúrgica, estuvo a cargo de Jorge Castillo Espejo, jefe de responsabilidad social de SIDERPERU, quien precisó que la responsabilidad social debe considerarse como una inversión y no como un gasto, pues según el funcionario dijo que una empresa responsable es aquella que actúa, teniendo como objetivo contribuir a su desarrollo sostenible.
En la misma línea Castillo Espejo precisó que el compromiso de una empresa industrial con la educación es indispensable, poniendo como ejemplo la intervención de SIDERPERU, en la ciudad de Chimbote donde a través de proyectos educativos están permitiendo mejorar la Educación, beneficiando directamente a más de 13,000 estudiantes, en base a los proyectos como Technical School, la Orquesta Sinfónica, Leer es estar adelante, Junior Achievement, Eduaction, es una demostración del compromiso por la mejora de la Calidad Educativa.
Asimismo el ejecutivo, indicó que en la empresa donde labora, la Gestión de la Calidad en la cadena de valor, es importante para beneficiar a los proveedores y clientes, quienes representan importantes segmentos de inversión social, agregando valor al negocio y al desarrollo sostenible de la comunidad.
��Es crear Valor Compartido, para el beneficio de la Sociedad y de la empresa, son negocios inclusivos que consideran como parte de la cadena productiva a los sectores económicos de bajos ingresos. Mejoramos la competitividad de nuestros Proveedores, mediante programas de capacitación, asistencia técnica y certificación de sus procesos. Para nuestros Clientes, albañiles, maestros de obras y carpinteros metálicos; desarrollamos programas de capacitación para mejorar sus competencias laborales�� remarcó Castillo.
Del mismo modo, Jorge Castillo indico que las buenas prácticas en responsabilidad social de SIDERPERU, fuerón reconocidas por el Ministerio de Trabajo, al haber ganado la empresa del acero en dos categorías en el concurso Buenas Prácticas Laborales, realizado a nivel nacional el año pasado.
Por otro lado en el lanzamiento de la VI Expo Tour Responsabilidad Corporativa Perú 2016, contó con la presencia del gerente de Energía, Minas e Hidrocarburos de la región La Libertad, Ricardo Sandoval Pozo; comisionado de la Oficina de Diálogo y Sostenibilidad de la Presidencia del Consejo de Ministros (PCM), Luis Espejo Morante, quien expuso la conferencia magistral denominada: ��Mesas de Diálogo y Negociación en Minería��.
Participó el periodista trujillano: Mirko Campaña Boyer, editor del Suplemento Cash del Diario La Industria, quien expuso la ponencia, ��Las Comunicaciones de la Gestión Social��.
Además el periodista Omar Aliaga Loje, editor general del Diario Correo Ediciones del Norte del Perú, expuso la ponencia: ��La Comunicación Responsable en la Minería��.
El evento contó con la presencia de diversas autoridades y funcionarios de las empresas mineras de la Región La Libertad.
VISITA TÉCNICA
El evento culminó con una visita técnica a las instalaciones de la Planta Industrial de SIDERPERÚ, y visita al Balneario Tortugas en la ciudad de Chimbote.
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