Escuela de Ingeniería en Chile invita a seminario en área minera y la necesidad de cubrir puestos de trabajo
El próximo 15 de junio se realizará en la sede de San Joaquín, el seminario Jóvenes y Mujeres: el futuro de la minería desde Chile para el mundo sobre su incorporación al sector minero.
Según la cuarta versión del Estudio de Fuerza Laboral de la Gran Minería Chilena, de abril de este año, mantenedores y operadores de maquinaria móvil y fija son los perfiles más demandados por el sector, donde se indica que habrá una gran demanda de capital humano para 2024.
Se estima que será necesario incorporar 30 mil nuevos puestos de trabajo a la minería, de los cuales, más de 7 mil corresponden a perfiles destinados a las áreas de mantenimiento. Sin embargo, las señales que entrega el mercado laboral son incompletas o confusas debido a la baja de proyectos e inversiones que se vienen generando en la industria desde 2014.
La incorporación de la mujer y los jóvenes en distintos perfiles de cargo es cada vez más demandada por las empresas de la gran minería y las empresas proveedoras, puesto que por primera vez, se proyecta que el potencial retiro de los trabajadores por edad, tendrá un mayor peso que la demanda sectorial asociada a los proyectos.
Jaime Retamal, Director de la Escuela de Ingeniería expresó que la industria debe “contratar más gente capacitada... Con eso aumenta el aprovechamiento del capital tecnológico que hoy sobra y por otro lado, la llegada de personas ajusta el salario a niveles en que agrega valor al sistema. Los jóvenes están dispuestos a ir por esos sueldos, en busca de la oportunidad”.
La Escuela señala la importancia de que los alumnos conozcan los distintos espacios de oportunidad, no solamente en la industria minera; y que las empresas por su parte, conozcan a los alumnos del Duoc UC tanto en los niveles operativos como de reclutamiento.
La actividad contará con las exposiciones de Christian Schnettler, Gerente del Consejo de Competencias Mineras por el Consejo Minero; Cristina Carvallo, Encargada de Género por el Ministerio de Minería; Pablo Orellana, Representante del área de Reclutamiento y Desarrollo, por Codelco y Jaime Retamal, Director de la Escuela de Ingeniería por Duoc UC.
Fuente: duoc.cl