A unos días de asumir la presidencia nacional de la Asociación de Ingenieros de Minas, Metalurgistas y Geólogos de México, el ingeniero Raúl García Reimbert tiene claro que el mayor reto no será únicamente dirigir a uno de los organismos más representativos del sector, sino preparar a la asociación para una nueva etapa.
En entrevista exclusiva con OutletMinero, habló sobre las prioridades que marcarán su gestión, la importancia de fortalecer el vínculo con los asociados, el impulso a las nuevas generaciones, la participación de las mujeres y el papel que jugarán la innovación y la inteligencia artificial en la minería mexicana.
“No se trata únicamente de trabajar durante dos años”, comenta. “La idea es dejar bases sólidas para que la asociación siga evolucionando y responda a los retos que enfrenta hoy la minería en México y en el mundo.”
Para García Reimbert, la AIMMGM debe conservar el espíritu con el que fue fundada: una comunidad de profesionistas que comparte conocimiento y se apoya mutuamente. Sin embargo, considera que también debe adaptarse a los cambios tecnológicos, sociales y económicos que vive la industria.
Uno de los temas que ocupará un lugar central será la sustentabilidad. A su juicio, el futuro de la minería también depende de mantener una relación cada vez más cercana con las comunidades donde se desarrollan los proyectos.
“Tenemos que ser parte de las comunidades y seguir construyendo confianza. Ese es uno de los grandes desafíos de la minería y estoy convencido de que podemos avanzar si trabajamos de manera coordinada con todos los actores del sector.”
En ese esfuerzo, explicó, la asociación continuará colaborando con organismos como la Cámara Minera de México, Women in Mining México, los clústeres mineros, instituciones educativas, proveedores, contratistas y autoridades de los distintos niveles de gobierno.
Los jóvenes, una prioridad
Durante la conversación, el presidente electo insistió en que uno de los principales compromisos será abrir más oportunidades para quienes están por incorporarse al sector.
Entre las acciones que buscará impulsar destacan el fortalecimiento del programa de becas, el apoyo para que estudiantes puedan realizar prácticas profesionales y la creación de una bolsa de trabajo que facilite el primer contacto entre egresados y empresas.
“Muchas veces el talento existe, pero los jóvenes no cuentan con los recursos para trasladarse o realizar sus prácticas. Tenemos que ayudarlos porque ahí está el futuro de la minería.”
También señaló que el apoyo debe enfocarse directamente en los estudiantes, quienes representan la razón de ser de las instituciones educativas.
Una industria con más oportunidades para las mujeres
García Reimbert considera que la participación femenina seguirá creciendo en la minería y adelantó que durante su administración se fortalecerá el trabajo conjunto con el Comité de Damas de la AIMMGM y con WIM México.
Explicó que además de respaldar programas sociales y educativos, el objetivo es seguir promoviendo la igualdad de oportunidades para mujeres y hombres dentro del sector.
“Espero que llegue el momento en que ya no tengamos que hablar de porcentajes, sino simplemente de profesionistas que tienen las mismas oportunidades para desarrollarse.”
Tecnología con visión humana
La transformación digital también ocupará un espacio importante en la agenda de la asociación.
El ingeniero adelantó que buscará fortalecer un área enfocada en innovación y desarrollo tecnológico, donde temas como la inteligencia artificial comienzan a cobrar mayor relevancia.
No obstante, dejó claro que la tecnología debe entenderse como una herramienta para apoyar a las personas y no para sustituirlas.
“La inteligencia artificial puede ayudarnos muchísimo, pero nunca reemplazará la capacidad de análisis, la experiencia y el criterio de los profesionistas.”
Comunicar mejor lo que hace la minería
Otro de los retos que identifica es la percepción que todavía existe sobre la actividad minera.
Por ello, una de las líneas de trabajo será reforzar la comunicación para explicar de manera sencilla cómo la minería participa en la vida cotidiana de las personas y cuál es su contribución al desarrollo económico, la transición energética, la salud, la tecnología y las comunidades.
“Necesitamos contar mejor nuestra historia y acercar la minería a quienes todavía no conocen todo lo que aporta.”
México y los minerales críticos
Respecto al papel que puede desempeñar México en el mercado de minerales estratégicos, García Reimbert considera que el país tiene una oportunidad importante para fortalecer su presencia.
Desde la asociación, aseguró, buscarán impulsar el intercambio de conocimiento, promover la innovación y apoyar tanto a empresas consolidadas como a pequeños productores que participan en este segmento.
Una presidencia cercana a los asociados
Al preguntarle cómo le gustaría que recordaran su gestión, respondió sin rodeos.
“Que trabajé en beneficio de los asociados, de la asociación, de la minería y de México.”
Finalmente, envió un mensaje a quienes hoy estudian carreras relacionadas con las ciencias de la Tierra.
“La minería ofrece un futuro lleno de oportunidades. Habrá desafíos, como en cualquier profesión, pero vale la pena prepararse y seguir adelante. Desde la asociación queremos acompañar a las nuevas generaciones para que encuentren un camino cada vez más amplio.”
Con la toma de protesta programada para el próximo 31 de julio, Raúl García Reimbert iniciará una etapa en la que buscará consolidar una AIMMGM más cercana a sus asociados, abierta al diálogo y con una visión de largo plazo para la minería mexicana.
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