Minera Frisco realizó la segunda edición del Día de la Prevención con una pausa de actividades en sus 13 centros de trabajo para abordar seguridad y salud ocupacional.
El encuentro central se celebró en Minera Tayahua y se transmitió a las demás operaciones. Participaron colaboradores y contratistas en la revisión de prácticas preventivas.
Luis Eduardo Ramírez, director general adjunto, planteó como objetivos cero fatalidades y cero accidentes incapacitantes. Se trata de metas, no de resultados acreditados por la jornada.
El directivo señaló que las exigencias de producción, los plazos y las presiones económicas no deben colocarse por encima de la seguridad de las personas.
La estrategia descrita incorpora teleoperación, automatización, comunicaciones y soluciones geotécnicas. La empresa relaciona estas herramientas con una menor exposición a situaciones de riesgo.
La jornada también abordó reportar condiciones inseguras, comunicar peligros y detener actividades cuando faltan condiciones adecuadas. El mensaje incluyó responsabilidades individuales y de equipo.
El programa repasó las diez Reglas de Oro y acciones de capacitación y salud ocupacional. La pausa permitió dedicar tiempo de trabajo a revisar estas obligaciones.
La información consultada no cuantifica mejoras atribuibles al encuentro. La evaluación posterior deberá considerar cómo se atienden los reportes y se mantienen los controles preventivos.
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