- Grupo México se interesa en impulsar la formación continua sus colaboradores, así bien, el Área de Desarrollo y Capacitación de Talento ha implementado distintos programas para su desarrollo y profesionalización.
Recientemente, 64 colaboradores de las unidades mineras recibieron un incremento del 5% con base en a la Política de Incentivos para la Profesionalización del Personal, iniciativa de Grupo México para impulsar la formación continua de sus colaboradores.
Este año, seis colaboradores acreditaron un grado académico a través del Programa Impulsa, así como 23 colaboradores que se graduaron del Programa de Ingeniería en Minas y dos más con otorgamiento de apoyo a estudios. Estos programas son parte del Área de Desarrollo y Capacitación de Talento.
¡Muchas felicidades a los graduados!
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